管理智慧：
作为一个不断发展壮大的企业，一定不要害怕创新，相反，更应该敢于在创新方面出资。要知道，只有不断创新，才有更多的机会步入“天堂”，而这个机会同样也是掌握在自己手中的。
第三章 人才培养：走下去，需要更多的新鲜血液（1）
互联网时代，人类创造财富的方式发生了根本的变化。信息网络给人带来的观念改变，使人的创造力得到极大的解放，人才已经成为财富创造中的第一因素。任正非强调，员工在企业成长圈中处于重要的主动位置，企业要重视对人的研究，让他在集体奋斗的大环境中充分释放潜能，从而更有力、有序地推动企业发展。
1.用独特的方式激励员工
华为公司成立于1988年，从一个不足20人、注册资本仅2万元的小作坊，发展成一家现有员工15万（2013年），年销售额近700亿美元的高科技企业，跻身世界电信制造业前五强。
华为公司主要从事通信网络技术与产品的研发、生产、营销和服务，并为世界领域专业电信运营商提供光电网络、固定网、移动网和增值业务领域的网络解决方案，是我国电信行业的主要供应商之一，目前已成功进入全球电信市场。